إن التعاونيات ، التي يشار إليها غالباً باسم التعاونيات ، هي منظمات يعمل أعضاؤها سوية على أساس تطوعي لتحقيق هدف مشترك. سوف ينضم الأعضاء بشكل عام إلى تعاونية من أجل تحقيق الأهداف التي لن يكونوا قادرين على تحقيقها بأنفسهم. يمكن أن تتكون العضوية التعاونية من الأفراد أو يمكن أن تتكون من مجموعة من الشركات. على الرغم من أن التعاونيات تختلف عن الشركات الأخرى ، فإنها تختلف عن الشركات والشراكات التقليدية في عدد من الطرق المختلفة.
السيطرة الديمقراطية
أحد الاختلافات الرئيسية بين التعاونية والأعمال التقليدية هو أن تنظيم وإدارة التعاونية هو ديمقراطي وليس هرمي. بينما يتم إدارة الأعمال التقليدية من خلال أسلوب الحكم من أعلى إلى أسفل ، حيث يقوم شخص واحد أو مجموعة من الأشخاص في الجزء العلوي من التسلسل الهرمي التنظيمي باتخاذ معظم القرارات ، في اتخاذ القرارات التعاونية من قبل جميع الأعضاء. على الرغم من أنه قد يتم منح بعض الأعضاء امتيازات خاصة ، إلا أنهم يمنحون هذه الصلاحيات فقط إذا وافق الأعضاء على القيام بذلك.
منظمة تطوعية
وكثيراً ما يكون للجمعيات التعاونية ، مثل الشركات العادية ، موظفين يتلقون أجوراً محددة. ومع ذلك ، يتم تنفيذ الكثير من العمل التعاوني من قبل أعضاء تطوع خدماتهم. على سبيل المثال ، في البقالة التعاونية ، قد تكون هناك حاجة أعضاء للعمل عدد معين من التحولات كل شهر للحفاظ على عضويتها. في حين أن الأعمال العادية قد تقبل عدد قليل من المتطوعين ، إلا أن الجزء الأكبر من اليد العاملة يتم من قبل العاملين بأجر.
ملكية
مملوكة تعاونيّة حصريّا بأعضائها. في حين أن الأعمال العادية قد تصدر الأسهم أو تكون مملوكة من قبل المستثمرين الخارجيين ، فإن جميع التعاونيات مملوكة بالكامل من قبل الأشخاص الذين يعملون فيها. في حين أن بعض التعاونيات ليست من أجل الربح ، وهذا يعني أن الأرباح الناتجة عن التعاون التعاوني تستخدم حصرا لتشغيل التعاون ، والبعض الآخر يدير مثل الشركات. في هذه الحالة ، يتم توزيع الأرباح الناتجة عن التعاون بين الأعضاء.
التعاونيات
إذا كان تحقيق الربح هو هدف التعاونية ، فإنه عادة ما يكون أحد أهدافها فقط. خلافا لمنظمات الأعمال التقليدية ، غالبا ما تكون مخصصة للتعاونيات لتحسين المجتمع أو تحقيق هدف اجتماعي آخر. في حين أن بعض الشركات قد تعمل أيضًا على تحقيق رفاه المجتمع ، فإن مسؤوليتها الأساسية تقع على مستثمريها. لأن التعاونيات مملوكة من قبل أعضائها ، يمكن للأعضاء اختيار تكريس المؤسسة إلى هدف بالإضافة إلى تحقيق الأرباح.
