جميع مكونات خطة العمل ، من البنوك والباعة إلى المساهمين ، لها الحق في توقع معلومات دقيقة عبر جميع فئات الأعمال ذات الصلة. وتشمل هذه الأهداف استراتيجية وأهداف الأعمال - والنهج لتحقيقها - إظهار الرقابة الفعالة على جميع الجوانب التنظيمية والإسقاطات المالية الرئيسية. تهدف الخطة إلى جذب المستثمرين والشركاء في المشاريع المشتركة ، بالإضافة إلى توفير إطار عمل لكافة القرارات التجارية الرئيسية.
وصف دقيق للأعمال
تبدأ الخطط عادة بموجز تنفيذي ، والذي يسلط الضوء على جميع المسائل الرئيسية التي تشير إلى النجاح المحتمل للمشروع. يجب أن يكون هذا المقطع مقنعًا للقراء للاستمرار في بقية المستند. يوفر وصف الأعمال التالي فرصة للتعمق في التفاصيل المتعلقة بتاريخ المنظمة وهيكلها وموظفيها والمنتجات الحالية والمحتملة والمناظر التنافسية والفرص ونقاط القوة وبيان المهمة والأهداف المستقبلية.
المؤهلات الإدارية
يحق لجميع أطراف خطة الأعمال توقع نظرة مفصلة على الإدارة الحالية والمؤهلات المرتبطة بها. وهذا يشمل تفاصيل السيرة الذاتية التي تبين جميع المهارات والخبرات ذات الصلة ، جنبا إلى جنب مع مسؤوليات كل عضو من أعضاء الإدارة. تتضمن المعلومات الإضافية عادةً الرواتب ، وتفاصيل الملكية ، والمخططات التنظيمية ، وخطط التوظيف ، والتفاصيل الخاصة بمجلس الإدارة.
العمليات الحالية وخطط التسويق
من المتوقع أن تقدم الشركات التي تم إنشاؤها بالفعل تفاصيل أساسية حول العمليات الحالية والاتجاهات وخطط النمو. بالنسبة للمنظمات التي إما جديدة أو تتوسع في أسواق مختلفة ، فهي تدعى لتقديم معلومات عن المنافسين ، وحجم السوق ، ومعدلات النمو المتوقعة ، وإسقاطات المبيعات والجداول الزمنية ، والأسواق المستهدفة والمناطق الجغرافية ، والمتطلبات التنظيمية وخطط التسويق المتطورة. كما يمثل التسويق التجريبي عنصرا أساسيا يوفر نهجا متعلما ومخططا جيدا للوصول إلى الجمهور.
البيانات المالية والإسقاطات
لا تزال التوقعات المالية عرضة لتقلبات الاقتصاد الكلي والوضع التنافسي ، وعادة ما تأتي مع بيان إخلاء المسؤولية لهذا الغرض. وستتضمن الخطط المعدة بعناية الإيرادات ، والإيرادات ، وتوقعات التدفقات النقدية ، وتكاليف المعدات ، ومتطلبات التعادل ، والبيانات المالية السابقة ، والضمانات المتاحة ، والحسابات الدائنة والمقبلة ، والبيانات المالية الشخصية لأصحاب الشركات الذين لديهم حصة كبيرة.
