كيفية تحديد متوسط ​​النسبة المئوية لمدى الراتب

بالنسبة للباحثين عن عمل ، فإن تحديد الراتب الذي سيحصلون عليه على الأرجح هو خطوة مهمة في البحث. لحسن الحظ ، هناك الموارد التي تعرض نطاقات الرواتب ، وكسر مقدار العمال الذين يصنعون في وظائف محددة. في بعض الأحيان يكون تحديد الراتب عند نسبة النقاط المتوسطة أمراً بسيطاً ، على الرغم من أنه في حالات أخرى تكون بعض الحسابات مطلوبة.

العناصر التي ستحتاجها

• جدول الراتب المدى

• آلة حاسبة

دراسة جدول مجموعة الراتب. مواقع مختلفة التوظيف والمعلومات وظيفة توفير هذه الرسوم البيانية. ستحتاج إلى العثور على واحد يسرد النسبة المئوية للأشخاص الذين يحصلون على راتب معين في المخطط.

تحديد الراتب عند مستوى 50 في المئة. وبحسب التعريف ، هذه هي النسبة المئوية لنقطة المنتصف ، لذا يمثل الراتب عند هذا المستوى نقطة الوسط أو متوسط ​​المدى. وهذا يعني أن نصف الأشخاص في الوظيفة يكسبون أقل من الراتب المحدد وأن نصفهم يكسب أكثر.

حساب المتوسط ​​المرجح. في بعض الحالات ، قد يكون من الصعب تحديد متوسط ​​الراتب. على سبيل المثال ، ضع في الاعتبار مخطط مقسم إلى أربعة نطاقات 25 بالمائة. في هذه الحالة ، لا يكون مرتب النقطة الوسطى واضحًا لأن هناك قفزة من نطاق إلى آخر عند مستوى 50٪. افترض أن الرواتب الخاصة بالنطاقات الأربعة هي 30،000 دولار و 35،000 دولار و 40،000 دولار و 45،000 دولار. مضاعفة كل راتب بنسبة مئوية المقابلة وإضافة النتائج. في هذه الحالة ، يكون المتوسط ​​المرجح هو 30،000 دولار (.25) + 35،000 دولار (.25) + 40،000 دولار (.25) + 45،000 دولار (.25) ، أي ما يعادل 37،500 دولار.