غالبًا ما يكون خطاب التغطية هو أول انطباع تقوم به على مدير التوظيف. الصياغة المستخدمة في هذه الرسالة مهمة في نقل مؤهلاتك ، وتبين احترافيتك والحصول على مدير التوظيف المهتم في إعطائك مقابلة. خذ الوقت الكافي للتحقق من الصياغة على خطاب التغطية الخاص بك للتأكد من أنه يقدم الصورة المهنية المناسبة لسيرتك الذاتية.
كن محترفًا
حتى إذا كنت تعرف مدير التوظيف شخصيا ، يجب عليك دائما الحفاظ على اللغة المهنية في خطاب المقدمة. سيتم تمرير سيرتك الذاتية ورسالة التغطية في جميع أنحاء الشركة مع استمرار عملية المقابلة. وجود لغة غير احترافية في رسالة الغلاف قد يضر بفرصك في مرحلة ما من العملية. تجنب المصطلحات العامية ، والتعامل مع مدير التوظيف من خلال اسمها الأول ، البذاءات وداخل القصص أو النكات. قدم نفسك بطريقة احترافية واستخدم لغة احترافية.
تحقق من الأخطاء
كتابة خطاب تغطية السيرة الذاتية ليس السباق. خذ الوقت الكافي لمراجعة رسالتك للعثور على أي أخطاء في القواعد النحوية أو التهجئة. تريد انطباعك الأول مع مدير التوظيف ليكون واحدا من الاحتراف والرغبة في القيام بالمهمة على أكمل وجه ممكن. يوضح الوقت الذي يستغرقه تصحيح الأخطاء في خطاب التغطية الخاص بك هذا التفاني في العمل الجيد.
الإيجاز
يجب أن يكون خطاب التغطية مباشرًا. أزل أي عبارات أو عبارات غريبة لا تساعدك في توضيح وجهة نظرك. اجعل فقراتك موجزة ولكنها معلوماتية للغاية. لا تجبر مدير التوظيف على اصطياد كل رسالة التغطيات للحصول على معلومات مهمة. اجعل الأجزاء المهمة من رسالتكم تبرز من خلال القضاء على أي معلومات غير ضرورية.
عدله
اجعل خطاب التغطية الخاص بك مخصصًا لمدير التوظيف والشركة التي ترسلها إلى أقصى حد ممكن. اتصل بالشركة واكتشف اسم مدير التوظيف ؛ وتشمل اسمه الأخير كجزء من تحية الخاص بك. في جميع أنحاء الرسالة ، يرجى الرجوع إلى الشركة مباشرة من خلال اسمها وتضمين بعض المصطلحات الصناعة لأنها تنطبق على الموقف. دع مدير التوظيف يعلم أنك قمت ببحثك وأنك على دراية بالموقف الذي تتقدم إليه.
