عند تعيين موظف لوظيفة في قسم المحاسبة ، من المهم تقييم معرفتهم ومهاراتهم. يجب على جميع المرشحين لمرشحي الوظائف الحصول على المهارات المحاسبية الأساسية ومعرفة الممارسات المحاسبية المقبولة عموماً (GAAP). سوف تحدد الواجبات المحددة مدى اتساع معرفة المرشح. هناك العديد من اختبارات الكفاءة المتاحة لتحديد مستويات مهارة المرشح. يمكنك أيضًا إنشاء اختبارك المخصص لاحتياجات شركتك.
المنظمات المهنية
المنظمات المهنية ، مثل جمعية Bookkeepers الوطنية ، لديها اختبارات الكفاءة المتاحة للشراء. يمكن استخدام هذه الاختبارات لتقييم مهارات المرشح.
تصميم بنفسك
يمكنك تصميم اختبار المهارات الخاص بك باستخدام أدوات عبر الإنترنت. أحد هذه الأدوات هو "مصمم الاختبار". ستتمكن من تخصيص الاختبار عن طريق اختيار الأسئلة التي تشعر أنها ضرورية لقياس ما إذا كان المرشح يمكنه أداء واجبات وظيفية معينة. سوف تحتاج للتسجيل من أجل استخدام هذه الأداة عبر الإنترنت.
محاسب عام معتمد
يمكن أن يساعدك المحاسب العام المعتمد في تصميم اختبار الكفاءة لتقييم مهارات مرشحي الوظائف في مجال المحاسبة.
