قد تنشأ العديد من الظروف التي تشجعك على التقدم بطلب لنقل وظيفة داخل شركتك إلى موقع أو قسم آخر. كما هو الحال مع أي عملية في عالم الأعمال ، فإن أنسب طريقة للقيام بهذا الطلب هي مع خطاب رسمي. مثل خطابات التغطية وخطابات النية الأخرى ، يجب أن يتبع خطاب طلب نقل العمل الخاص بك نموذج الرسالة التجارية التقليدية. يجب أن يتضمن رسالتك أيضًا معلومات محددة تتعلق بطلبك.
أحيي صاحب العمل الخاص بك مع التحية الرسمية ، مثل "عزيزي السيدة بنسون." اكتب فقرة تمهيدية تشرح أنك تستمتع بمركزك مع الشركة ، وتهتم بمناقشة فرصة النقل.
اكتب نص الرسالة واشرح السبب (الأسباب) لهذا الطلب ، والتي قد تكون شخصية أو تجارية أو كليهما. بغض النظر عن أسبابك ، حافظ على نغمة إيجابية ومحترمة في تفسيرك. أشر إلى واحد أو أكثر من إنجازاتك الأكثر إثارة للإعجاب في وظيفتك حتى الآن لإظهار قيمة صاحب العمل للشركة. إذا كان ذلك ممكنًا ، فأشر إلى أي سبب حالي قد يعود بالنفع على الشركة وعلى نفسك.
اكتب فقرة أخيرة واستفسر عن الطريقة التي تريدها في مناقشة هذا الأمر (على سبيل المثال ، من خلال مكالمة هاتفية أو اجتماع شخصي). أشكر صاحب العمل على وقته وفكره ، ثم استخدم إغلاقًا رسميًا ، مثل "بإخلاص" ، واكتب اسمك واسمه.
نصائح
-
تضمين رأس على رسالتك يتضمن اسمك والمسمى الوظيفي والعنوان ورقم الهاتف وعنوان البريد الإلكتروني للعمل. أدناه ، اكتب التاريخ الحالي ، ثم اسم صاحب العمل والمسمى الوظيفي ، بالإضافة إلى اسم الشركة وعنوانها.
