بالنسبة للباحثين عن عمل ، يمكن أن يمثل تلقي البريد الإلكتروني الخاص بمتطلبات الرواتب تحديًا كبيرًا. لا ترغب في تحديد راتب منخفض جدًا وبالتالي تحرم نفسك من الحصول على معدل أعلى من التعويض مقابل عملك الشاق. في الوقت نفسه ، لا تريد أن تحدد راتبًا مرتفعًا للغاية وتطرد تطبيقك من الجري لموضع مثالي. سواء أكنت مطالبًا بتوقعات الدفع في نموذج طلب أو عبر بريد إلكتروني ، فهناك أدوات وطرق متاحة لمساعدتك في تحديد نطاق الراتب المناسب لوظيفة محتملة. يمكن أن تساعدك الاستجابة المعدة بعناية على إتمام الصفقة مع صاحب العمل المحتمل.
البحث متوسط الرواتب للصناعة الخاصة بك
عندما يطلب منك صاحب عمل محتمل لتوقعات راتبك ، فمن المغري رد رد سريع على غرار "ما تعتقد أنه عادل". هذا خطأ. بدلًا من ذلك ، ابدأ بالبحث عن مواقف مشابهة لمعرفة متوسط رواتب العاملين في مجالك.
ابدأ بزيارة مواقع الويب مثل PayScale والرواتب للحصول على مزيد من المعلومات العامة ، استنادًا إلى المتغيرات مثل الخبرة ومعلومات الكلية والمزيد. تتيح لك بعض مواقع الويب هذه تحسين المواقع حسب المنطقة الجغرافية بحيث يمكنك تأكيد المرتبات في المواقع القريبة منك. هذا يمكن أن يكون مفيدا ، حيث يمكن أن يكون هناك فجوات واسعة في الأجور بين مختلف المناطق وبين المدينة والمواقع الريفية. بالإضافة إلى ذلك ، يمكنك البحث عن معلومات الراتب لشركات محددة باستخدام موقع مثل Glassdoor. تعد المعلومات الخاصة بالشركات ضرورية للتحقق مما دفعه صاحب العمل المحتمل تاريخياً لمركزك وغيره من الأشخاص.
وأخيرًا ، يمكنك العثور على بيانات موثوق بها عن الأجور والعمالة ذات صلة ببحثك عن الوظائف في موقع مكتب إحصائيات العمل. إن BLS هي وكالة فيدرالية أمريكية تمتلك مجموعة شاملة من البيانات حول الوظائف والمهن وأرباب العمل وبيانات الرواتب. كما يقدم الموقع الإلكتروني للوكالة إحصائيات العمالة المهنية ، وهي قاعدة بيانات مصاحبة قابلة للبحث عن هذه البيانات. يمكنك البحث عن أنواع محددة من الوظائف أو البحث عن وظائف تتمتع بأعلى معدلات التعويض.
تحديد توقعات الراتب الخاص بك
بعد البحث عن متوسط رواتب الصناعة لمنطقتك ، وإذا أمكن ، للشركة ، ستحتاج إلى تحديد الحد الأدنى لمتطلبات التعويض استنادًا إلى نتائج هذا البحث. بالإضافة إلى ذلك ، ستحتاج إلى تضمين تجربتك الخاصة وأي مزايا أخرى متوقعة قد تتطلب قبول رقم أقل.
التركيز على تحديد مجموعة من الأرقام بدلاً من راتب محدد في هذه المرحلة. من خلال تحديد نطاق ، من المرجح أن تتضمن الراتب الذي يراه صاحب العمل المحتمل مقبولًا أيضًا. يجب أن يكون الحد الأدنى من النطاق الخاص بك هو الراتب الذي يمكن أن تعيش به (و) ، ويجب أن تظل النهاية الأعلى ضمن نطاق الراتب المعقول للمركز ، بناءً على بحثك.
صياغة البريد الإلكتروني الخاص بك استجابة
أخيرًا ، اكتب ردك في بريد إلكتروني إلى الشخص الذي طلب متطلبات راتبك. احتفظ بالبريد الإلكتروني مقتضبًا وموجزًا ، ولكن قم بتضمين التعبير عن الامتنان لكونه قد تم النظر فيه للموضع. قد ترغب أيضًا في التعبير عن اهتمامك باختصار بالموقف واعتقادك بأنك ستكون ملائمًا لاحتياجات الشركة. يمكنك ربط هذا الاعتقاد بخبرتك ومؤهلاتك العامة ، ولكن احتفظ بهذا الجملة أو الجملة على الأكثر.
التعبير عن نطاق الراتب وتضمين الكشف عن أن النطاق كان مبنياً على البحث. على سبيل المثال ، يمكن أن تكتب ، _ "_ لقد طلبت متطلبات راتبي. استنادًا إلى البحث الذي أجريته في مجال الصناعة ، سيكون نطاق الراتب المقبول من 50000 إلى 55000 دولار سنويًا ، باستثناء الفوائد."
تأكد من ذكر استعدادك للتفاوض على راتبك وإغلاق البريد الإلكتروني بتوجيه الشكر إلى الفرد للحصول على الفرصة.
نصائح التفاوض حول الراتب
عندما يحين الوقت للتفاوض على راتب معين ، كن مستعدًا لدعم الأرقام الخاصة بك مع البيانات. إذا تم استيفاء نطاق راتبك المحدد بمقاومة ، فيمكنك حينئذ تقديم الدليل على أن هذا ضمن النطاق الطبيعي للمرتبات لهذا النوع من المراكز.
ابدأ في الجزء العلوي من النطاق ، بما يتناسب مع مستوى خبرتك. ومع ذلك ، للحصول على أفضل النتائج في هذه المرحلة ، اختر رقمًا محددًا. على سبيل المثال ، يجب أن يكون رقم البداية للتفاوض 55،450 دولار بدلاً من 55،000 دولار.
أخيرًا ، لا تدع الأعصاب تحصل على أفضل ما لديك. إن التفاوض بشأن قيمة ما لديك هو احتمال مروع لمعظم الناس. يمكن أن يساعد الإعداد والبروفة على تهدئة القلق الطبيعي الذي قد تشعر به ويساعدك على تقديم عرض تقديمي أكثر لفتًا يوضح سبب رهان قوي لأي صاحب عمل.
