توفر البنوك الأمن لأموال عملائها واستثماراتهم بينما تحقق الأرباح للمستثمرين والمساهمين. تقدم معظم البنوك القروض وخيارات الادخار والسندات وشهادات الإيداع ، وفي بعض الحالات خدمات التأمين وإدارة الثروات. تتنافس البنوك مع بعضها البعض على ولاء العملاء ، ويجب أن تتنافس أيضًا مع المؤسسات غير المصرفية ، مثل شركات التأمين والمستشارين الماليين المستقلين. يحصل رؤساء البنوك على الراتب بالإضافة إلى المكافآت ، وتقاسم الأرباح والعمولات.
المتوسط الوطني الراتب
أظهر تقرير Payscale الذي تم تحديثه في ديسمبر 2010 أن رؤساء البنوك يحصلون على راتب سنوي قدره 96،000 دولار إلى 194،000 دولار. جزء من هذا الدخل يأتي من المكافآت ، التي يصل مجموعها إلى 30،000 دولار في السنة ، ومجموعات المشاركة في الربح تصل إلى 10،000 دولار في السنة. يبلغ رؤساء البنوك الذين يحصلون على عمولات عن تلقي ما يصل إلى 23،000 دولار سنوياً في العمولات.
الراتب حسب حجم البنك
يميل رؤساء البنوك الصغيرة إلى تحقيق دخل ليس أقل بكثير من رؤساء البنوك الشاسعة. اعتبارا من عام 2010 ، فإن بنك كبير لديه 5000 موظف أو أكثر لديه ميزانية قدرها 200،000 دولار أو أكثر لرئيسه ، وفقا ل PayScale. ومع ذلك ، يبلغ الرؤساء في البنوك التي يقل عدد موظفيها عن 200 موظف بأنهم يحصلون على ما يصل إلى 163 ألف دولار سنوياً ، ويبلغ الرؤساء الذين لديهم بنوك محلية صغيرة من 50 موظفًا أو أقل ، ما يصل إلى 134 ألف دولار سنويًا.
التعليم والتدريب
من المتوقع أن يحصل رؤساء البنوك على شهادة جامعية ، بحسب مكتب الولايات المتحدة لإحصاءات العمل ، ويفضل أن يكون ذلك بدرجة في موضوع يتعلق بالبنوك ، مثل إدارة الأعمال أو المحاسبة. يتم تشجيع جميع موظفي البنك على الاستمرار في تلقي الدروس أثناء عملهم ، والتعامل مع مواضيع مثل إدارة الميزانية ، والتحليل المالي وإدارة المحاسبة.
توقعات الوظيفي
يحقق مكتب الولايات المتحدة لإحصاءات العمل زيادة في الوظائف بنسبة 8 في المائة لجميع الموظفين المصرفيين خلال عام 2018. وسيتم تشييد فروع محلية جديدة لتلبية طلب المستهلكين للراحة ، حيث ينبت الكثير منهم في مواقع غير تقليدية مثل داخل محلات البقالة ومراكز التسوق. بالإضافة إلى ذلك ، فإن السكان المتقدمين في سن الطفولة سينشئون حاجة إلى الخدمات المصرفية الشخصية ، حيث يكون كبار السن أكثر احتمالية من الشباب أن يهتموا بتوفير أموالهم.
