الهدف من خطاب إعلامي هو توصيل رسالة محددة للجمهور. يتكون الخطاب من ثلاثة أجزاء رئيسية: المقدمة والجسد والخاتمة.
إذا طُلب منك تقديم خطاب إعلامي حول موضوع متعلق بالعمل ، يجب عليك أولاً التفكير في جمهورك. تعرف على الشركة التي يعملون بها ، والسوق الذي تخدمه الشركة. معرفة ما إذا كنت تعطي الخطاب إلى الشركة بأكملها أو مكانة محددة داخل الشركة. أخيرًا ، حدد الموضوع الذي سيغطيه كلامك. بدلاً من التحدث عن عدة مواضيع ، ركّز على موضوع ينطبق على جمهورك ولديك معلومات حوله.
تسويق
يعرف قاموس Merriam-Webster على الإنترنت التسويق بأنه "عملية أو أسلوب ترويج وبيع وتوزيع منتج أو خدمة". خاصة إذا كنت تعمل في صناعة تعتمد على العملاء ، فإن موضوع التسويق هو موضوع مهم بالنسبة لك ولزملائك. يمكن أن يتضمن خطاب إعلامي حول التسويق الإحصائيات الأساسية لشركتك ، بالإضافة إلى نظرة عامة عن تاريخ شركتك ووظائفها الحالية. للتعمق أكثر ، يمكن أن يتضمن الخطاب إحصائيات عن منافسيك المباشرين. بما أن التسويق يرتبط عادة بشكل مباشر بالعلاقات العامة والإعلان ، سيكون من المفيد إلقاء نظرة على جميع حملات العلاقات العامة والحملات الإعلانية السابقة والحالية. أخيرًا ، أبلغ مستمعيك بما يفعله المنافسون فيما يتعلق بخططهم التسويقية. وسيمكن خطاب إعلامي حول التسويق زملائك من النظر إلى كل من إجراءات الشركة وإجراءاتها الشخصية حول كيفية بيع أفضل منتج ممكن.
أخلاقيات العمل
يعرّف قاموس ميريام ويبستر الإلكتروني الأخلاقيات على أنها "الانضباط الذي يتعامل مع ما هو جيد وسيئ وبواجب وواجب أخلاقي". تقع على الشركة مسؤولية تجاه المجتمع والمجتمع الذي توجد فيه ، مما يجعل أخلاقيات العمل موضوعًا شائعًا. يمكن أن يتضمن الخطاب الإعلامي حول أخلاقيات العمل لمحة عامة عن معنى الأخلاقيات. يمكن أن ينتقل الخطاب بعد ذلك لاستكشاف بعض الأمثلة العامة لأخلاقيات العمل. على سبيل المثال ، يمكنك الاطلاع على استدعاءات منتجات تويوتا لعامي 2009 و 2010. الشركة في نهاية المطاف قبلت المسؤولية الكاملة عن المشاكل في سياراتهم.
اطلب مشاركة الجمهور في هذا الكلام. يمكن لأعضاء الجمهور تقديم أمثلة على الأمثلة العامة لأخلاقيات العمل التي تم نشرها حديثًا في الأخبار. استكشف أي حالات حدثت مؤخرًا في شركتك والتي ربما تكون قد حدثت فيها أزمة أخلاقية. كيف تم التعامل مع الأشياء؟ كيف يمكن التعامل مع الأمور بشكل مختلف؟
إدارة الوقت
إدارة الوقت هي مصدر قلق كبير للمهنيين في مكان العمل. في خطاب إعلامي حول إدارة الوقت ، إرشاد المستمعين حول كيفية إدارة وقتهم بشكل أفضل عبر قوائم المهام والمخططين الأسبوعية / الشهرية وأدوات أخرى لتوفير الوقت. على سبيل المثال ، يمكنك إخبار المستمعين بكيفية تخصيص وقت محدد للانتقال عبر البريد الإلكتروني بدلاً من فحص البريد الإلكتروني في كل مرة ترد فيها رسالة جديدة. يوفر هذا الخطاب فرصة أخرى لمشاركة الجمهور. اطلب من أعضاء الجمهور وصف تقنيات إدارة الوقت الشخصية الخاصة بهم ، بالإضافة إلى مثال على الوقت الذي قاموا فيه بالمماطلة ووجدوا أن هناك عواقب.
