إن استخدام المدربين الخارجيين يمكن أن يكون وسيلة جيدة لإدخال مهارات جديدة في قوة العمل ، كما أنه يزيد من القدرات التدريبية للشركات الصغيرة بدون موارد داخلية محدودة. ولكنها ليست دائما الحل الأمثل. قبل اختيار التدريب الخارجي ، وفهم عيوبه وتأثيرها على عملك.
زيادة تكاليف التدريب
التدريب الخارجي عادة ما يكون أكثر تكلفة من التدريب الداخلي. إذا أرسلت موظفين إلى دورة تدريبية مع مؤسسة تدريب ، فيمكنك دفع رسوم لكل مشارك. حتى إذا حصلت على خصم لإرسال العديد من الموظفين ، فقد يكون هذا مكلفًا. ولكن إذا كنت تستأجر مدربًا لتدريس دورة تدريبية في مكتبك ، فعليك دفع الرسوم. إذا قمت بتوظيفه للتدريب في موقع خارج الموقع ، فسيتعين عليك أيضًا أن تأخذ في الاعتبار تكاليف استئجار المكان وتكاليف التوظيف.
التكاليف والمصروفات الإضافية
إذا قمت بتدريب الموظفين خارج المكتب ، فلا يمكنهم القيام بوظائفهم العادية. إذا قمت بتدريبهم داخليًا ، فيمكنهم على الأقل متابعة المهام العاجلة قبل التدريب وبعده وخلال فترات الراحة. قد يكون تدريب فريق في نفس الوقت منطقيًا إذا حصل على خصم ، ولكن هذا الفريق لن يكون قادرًا على العمل أثناء دراسته. هذا يمكن أن يؤدي إلى العمل والوقت والإنتاجية وتكاليف الفرصة الضائعة. إذا لم تكن الدورة التدريبية محلية ، فقد تضطر أيضاً إلى دفع نفقات السفر والإقامة والمعيشة.
عدم التركيز على الأعمال
تنشئ شركات التدريب الخارجي دورات لتستقطب أوسع جمهور ممكن ، ولكن هذا النهج قد لا يناسب احتياجاتك. التدريب العام يمكن أن يكون مفيدا ؛ التدريب الذي يركز على احتياجاتك الخاصة هو أفضل. يمكنك العمل مع مدرب خارجي لتخصيص دورة تدريبية ، ولكنها قد لا تفهم تمامًا عملك إذا لم تكن تعمل من أجلك. يمكن للمدرب الداخلي أن يجمع بين هذه المعرفة العامة والخبرات في بيئتك ، مما يضيف قيمة إلى التدريب الخاص بك.
جودة التدريب
حتى إذا كنت تستخدم شركة تدريب راسخة أو تستأجر مدربًا يتمتع بسمعة جيدة ، فلن تعرف مدى فعالية التدريب حتى تحصل عليه أنت أو موظفوك. إذا كان التدريب نفسه لا يلبي احتياجاتك ، فستهدر أموالك. حتى إذا كان محتوى المواد الدراسية ومحتوياتها جيدًا ، قد لا يتعلم الموظفون قدر المستطاع إذا كان المدرب غير فعال أو كان يفتقر إلى مهارات الاتصال.
خصوصية السرية والخصوصية
قد يتعرف المدربون الخارجيون على مزيد من المعلومات عن نشاطك التجاري عما قد يعجبك. على الرغم من أنهم قد يوقعون اتفاقيات سرية ، إلا أن معرفتهم بالمعلومات الحساسة عن شركتك قد لا تكون المشكلة الأكبر. غالباً ما يتخصص المدربون في العمل في الصناعات المختارة وقد يقومون بتدريب المنافسين. قد تصبح الأشياء التي يتعلمونها حول نشاطك التجاري وكيف تعمل بشكل عام جزءًا من معرفة القطاع ، مما يمنح منافسيك نظرة داخلية لشركتك.
