يتم الخلط بين العديد من أصحاب الأعمال المحتملين بين مفاهيم الامتياز والترخيص (مثل a.k.a. فرصة العمل). يكمن الاختلاف الرئيسي في مجال القانون الذي يحكم من خلاله كل نوع من أنواع الأعمال. يشكل هذا الاختلاف القانوني الأساس لما يجب تضمينه في كل نوع من أنواع المعلومات.
الفرق القانوني
يستند الامتياز على قانون الأوراق المالية بينما يخضع الترخيص لقانون العقود. حسب شروط المواطن العادي ، يعني هذا أنه إذا رغبت شركة ما في التوسع من خلال الامتياز ، فيجب أن تسجل في الولايات القضائية المناسبة وأن تضم أيضًا بعض المعلومات في اتفاقية الامتياز الخاصة بها. اتفاقية الترخيص هي ببساطة عقد عمل بين طرفين.
أساسيات اتفاقية الامتياز
اتفاقية الامتياز هي وثيقة مطولة عادة وتغطي مساحة مثل تكلفة الامتياز ، ومدفوعات الإتاوة ، وحقوق وواجبات صاحب الامتياز والامتياز ، وحقوق الأراضي والتدريب والدعم ، وكذلك الإفصاح عن المستندات المالية.
أساسيات اتفاقية الترخيص
وعادة ما يكون اتفاق الترخيص أقصر طولا ويمنح المرخص له الحق في استخدام وتسويق وبيع منتج خدمة المرخص بدون عقوبة. وعادةً ما يغطي أيضًا تكلفة الترخيص ورسوم الإتاوة وحقوق الأراضي. ومع ذلك ، لا يوجد التزام على المرخص بالكشف عن معلوماته المالية.
علاقة عمل
سوف ينص كل من اتفاقية الامتياز والترخيص على أن أصحاب الامتياز والرخص يعتبرون متعاقدين مستقلين ، وعلى هذا النحو ، لا يتم توظيفهم من قبل الشركة الأم أو بالشراكة معها.
مراقبة
ومن المحتمل أيضًا أن تتم تغطية مسألة السيطرة على العمليات اليومية في كل من اتفاقية الامتياز والترخيص. مع نظام الامتياز ، يحتفظ مانح الامتياز بالتحكم في العمليات التجارية العامة ، والتسويق ، وكذلك كيفية تسليم خدماته أو منتجاته للمستخدم النهائي. يمنح المرخص له المزيد من الحرية فيما يتعلق بعمليات الأعمال والتسويق والمبيعات. ومع ذلك ، فإن معظم الجهات المرخصة تتطلب أن يلتزم المرخص لهم بمعايير ضمان الجودة.
